最近マスコミで、正社員ではない雇用形態がよく取り上げられています。
　 派遣社員の悲惨な実態を紹介し、現在社会の雇用の問題点を指摘しています。

　 ふと疑問に思うのは、テレビ局、新聞社にも、多くの派遣社員が従事していると考えられるのに、そのことには、ほとんど触れられていません。
　 自分の会社の実態を説明してくれると、とてもわかりやすく思うのは自分だけでしょうか。
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　 問題があるとしても、経営者側とすれば、株主からの利益配当に対する要求が高まる中、合法的に労働者の賃金を下げようとすれば、派遣社員を利用することは必然です。
　 今後も派遣社員利用は進むと考えられます。

　 政策的な議論は別にして、派遣社員の立場から、派遣社員の問題を考えた場合、「派遣社員＝負け組」のような捉え方はやめてもらいたいと思います。
　 人間はそれほど単純ではなく、そう簡単に、幸せにも、不幸にもなれるものではないと考えるからです。
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　 当事務所に相談に来られた方の中には、企業経営者から、正社員の方、派遣社員で働いておられる方などさまざまです。
　 でも、本人の精神的な健全性や幸せ度数は、雇用形態にはあまり関係ない気がします。社会的な地位の高い人のほうが、大変だなあと思うこともよくあります。
　 よく言われることですが、どのような状況でも、くよくよせずに前向きに生きていく力強さを持つことが一番大切なのではないかと考えます。

　 今年一年、多くの人と新たな出会いを持ち、それに触発されて、自分自身前向きに生きていきたく思っています。宜しくお願いします。